La direction du CCAS a envoyé aux agents le dernier compte-rendu de la réunion de secteur pour le mois d’octobre. Dans les informations diverses, la direction ose affirmer que la prime SEGUR votée au Comité Technique du 23 mai dernier est « un effort » de celle-ci Et en échange, « la vice-présidente, le conseil d’administration et la direction du CCAS font appel au professionnalisme de chacun et souhaitent voir baisser de façon significative l’absentéisme ».
Cette phrase est vraiment scandaleuse et démontre encore une fois le mépris des agent-e-s par la direction du CCAS.
En effet, la prime SEGUR n’est ni une charité, ni une monnaie d’échange pour
accepter des conditions de travail difficiles et dégradées. La CGT des territoriaux de Perpignan se bat pour la reconnaissance pleine et entière des compétences et du travail du personnel. Cette prime n’est déjà qu’une aumône de la part du gouvernement et ne règle en rien les problèmes réels et très concrets de salaires, très bas dans nos métiers dont il faudrait revaloriser les grilles indiciaires.
Les agent-e-s ont droit à cette prime sans aucune condition ni chantage !
Si les agent-e-s s’absentent ce n’est pas pour trainer des pieds face au travail mais bien parce qu’ils et elles sont malades, et / ou épuisé-e-s par les rythmes de travail, par les injonctions à la polyvalence et par l’usure des corps et les maladies professionnelles.
Nous revendiquons toujours :
- L’arrêt des polyvalences subies et un encadrement bienveillant
- Le temps de trajet entre deux patients doit être du temps de travail
- Le remplacement immédiat des départs en retraite pour les services
administratifs - L’embauche de nouveaux collègues pour assurer un service public de
proximité de qualité !